Manager worden in de zorg? Dit moet je weten!

De carrièrekansen in de zorgsector blijven toenemen. Niet alleen voor verpleegkundigen en artsen, maar ook voor administratief en leidinggevend personeel, zoals zorgmanagers. Als zorgmanager houd je je bezig met de kwaliteit en efficiëntie van zorg. Bij ISBW weten we precies welke managementkwaliteiten je als manager in de zorg nodig hebt om succesvol te zijn. Daarom nemen we je mee in de belangrijkste taken en vaardigheden die je nodig hebt om deze rol te vervullen. 

Wat doet een zorgmanager? 

Als zorgmanager houd je de balans tussen de belangen van cliënten, verzekeraars en de overheid. Je directe medewerkers verrichten intensief werk: het is belangrijk dat jij weet op welke wijze je hen op de juiste manier ondersteunt. Hoe stuur je ze aan en hoe begeleid je de verschillende afdelingen het beste? Ook speel je een cruciale rol in de planning, financiën en personeelszaken van je zorginstelling. Je beschikt over diverse kwaliteiten en verdiept je in de trends van zorgmanagement. 

Manager in de zorg vs. teamleider in de zorg 

Als zorgmanager ligt de coördinatie van zorgverlening binnen de zorginstelling in jouw handen. Je waarborgt zowel de kwaliteit van zorg als de tevredenheid van medewerkers. Als teamleider heb je ook een grote verantwoordelijkheid, maar dan meer op team- en afdelingsniveau. Jouw taak is het motiveren, coachen en leidinggeven van een team. Beide functies dragen op hun eigen manier bij aan het leveren van optimale zorg. 

Zorgmanagers aan het woord 

Het werk als zorgmanager is betekenisvol. Je werk is veelzijdig en geen dag is hetzelfde. Jij maakt het verschil als het gaat om het verbeteren van de kwaliteit van zorg. Natuurlijk samen met je collega's. Dit is wat Zorgmanager Vera Honingerdijk zegt over haar werk: “De gezondheidszorg is een mooie sector waarin ik dagelijks mijn steentje mag bijdragen aan een gezond en fit Nederland.” Als zorgmanager ben je zorgzaam, maar word je ook omringd door zorgzame mensen. “Ik werk met de meest zorgzame mensen die ik ken. Dat maakt dat ik zo van mijn beroep houd,” aldus zorgmanager Fatima Polat. 

De kwaliteiten die een must zijn voor elke zorgmanager 

Coachen 

Werken in de zorg betekent hoge werkdruk en emotionele druk. Door op de juiste wijze te coachen, help je niet alleen je team om zich persoonlijk te ontwikkelen en beter samen te werken, maar je creëert ook een gevoel van saamhorigheid en teamdynamiek. Je observeert, luistert en onderneemt actie als zorgmanager. Zo voorkom je dat personeel bezwijkt onder de fysieke en emotionele lasten. Je zorgt ervoor dat zorgmedewerkers op koers blijven en boven zichzelf uitstijgen. De mensgerichte aspecten van je rol zijn onmisbaar. 

Organiseren 

Zorg is iets wat voor iedereen toegankelijk moet zijn en blijven. Hoe voldoe je aan de behoeften van de patiënt? En hoe benut je de kwaliteiten en capaciteiten van elke zorgprofessional optimaal? Plannen en organiseren is daarom cruciaal voor de kwaliteit van zorg. Gelukkig ben je als zorgmanager een uitstekende organisator. Het uitstippelen van nieuwe processen, of juist het goed gebruikmaken van bestaande processen en het (bij)sturen van het team zijn belangrijke facetten binnen deze organiserende rol.  

Management in de zorg: jouw loopbaanmogelijkheden in kaart 

Ontwikkel je van zorgmedewerker naar zorgmanager 

Werk je al in de zorg, bijvoorbeeld als teamleider of in een andere functie? Met een opleiding kun je toewerken naar de volgende stap: zorgmanager. Het HBO Programma Management voor Zorg en Welzijn geeft jou de mogelijkheid om je managementvaardigheden te ontwikkelen en uit te groeien tot een stevige gesprekspartner. Wees goed voorbereid en maak jezelf bekend met financiën en kwaliteitskaders in de welzijnssector. 

School je om tot manager in de zorg 

Wil jij graag in de zorg werken, maar ben je manager in een ander vakgebied? Ook dan vind je bij ISBW jouw opleiding om manager in de zorg te worden. Pas de geleerde theorie direct toe in de praktijk met de HBO Bachelor Bedrijfskunde specialisatie Management voor zorg en welzijn en leg een goede fundering voor jouw loopbaan in de zorg! Bovendien is het mogelijk om je eerdere opleiding of werkervaring te laten valideren, zodat je mogelijk in kortere tijd je opleiding kunt doorlopen. 

Doorgroeien in zorgmanagement 

Ben jij een gedreven zorgmanager die actief wil inspelen op de veranderingen in de zorg? Volg dan de Post HBO Management voor Zorg en Welzijn, waarin je strategie vertaalt naar concrete doelen. Ontwikkel je verder op managementniveau en laat je zorgafdeling optimaal functioneren. 

Ontvang persoonlijk opleidingsadvies 

Er zijn talloze opleidingen waarmee je je ontwikkelt binnen management in de zorg. Bekijk alle zorgmanagementopleidingen en start of vervolg jouw loopbaan in de zorg. Liever een persoonlijk opleidingsadvies? Dat kan! Onze opleidingsadviseurs helpen je graag. Neem online contact op óf plan direct een persoonlijk studieconsult in. Dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op.